Diseño e implementación de un programa de evaluación de desempeño para el personal de Laboratorios Cofarma S.A.

datacite.rightshttp://purl.org/coar/access_right/c_f1cf
dc.contributor.advisorQuevedo, Gustavo
dc.contributor.authorCuentas Serrano, Martha
dc.date.accessioned2025-03-12T16:21:34Z
dc.date.available2025-03-12T16:21:34Z
dc.date.issued2001
dc.description.abstractLaboratorios Cofarma S. A, con el presente trabajo de investigación pretende desarrollar un programa de evaluación de desempeño que permite estimar el rendimiento global de los empleados de todas sus áreas. Para hacer esto, se establecieron estándares de desempeño, los cuales se basan en los elementos relacionados con los cargos que determinan más de lleno el desempeño adecuado del empleado, logrando medir éste en forma directa y objetiva.spa
dc.format.mimetypepdf
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/20.500.12442/16367
dc.language.isospa
dc.publisherEdiciones Universidad Simón Bolívarspa
dc.publisherFacultad de Administración y Negociosspa
dc.rightsAttribution-NonCommercial-NoDerivs 3.0 United Stateseng
dc.rights.accessrightsinfo:eu-repo/semantics/embargoedAccess
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/3.0/us/
dc.subjectAdministración de empresasspa
dc.subjectAdministraciónspa
dc.subjectEvaluación del desempeñospa
dc.subjectRendimiento laboralspa
dc.subjectTalento humanospa
dc.titleDiseño e implementación de un programa de evaluación de desempeño para el personal de Laboratorios Cofarma S.A.spa
dc.type.driverinfo:eu-repo/semantics/other
dc.type.spaTrabajo de grado - pregrado
oaire.versioninfo:eu-repo/semantics/publishedVersion
sb.programaAdministración de Empresasspa
sb.sedeSede Barranquillaspa

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