Supresión de empleos en la administración pública
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Fecha
2001
Autores
Rosales Oñoro, Leda
Castelar Hernández, Miguel
Título de la revista
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Editor
Ediciones Universidad Simón Bolívar
Facultad de Ciencias Jurídicas y Sociales
Facultad de Ciencias Jurídicas y Sociales
Resumen
Con la Constitución de 1.991, aunque desde 1.957, con el plebiscito de ese año
se empezó a hablar y luego en 1.968, con la reforma administrativa de Carlos
Lleras Restrepo, la carrera administrativa se consagró con toda cabalidad,
como sistema técnico de administración que tiene por objeto garantizar la
eficiencia de la administración pública y ofrecer igualdad de oportunidades para
el acceso al servicio público, la capacitación, la estabilidad en los empleos y la
posibilidad de ascenso; muy teóricamente, porque en la práctica se ha
desconocido. Cada tres años, cuando asumen los alcaldes elegidos, se inventan las
reestructuraciones administrativas para desvincular al personal que nombró el
anterior alcalde y nombrar a sus amigos, acudiendo a los contratos de
prestación de servicios, para realizar las mismas funciones que realizaba el
exempleado, cuyo cargo fue suprimido. De esta forma se burlan las normas de
carrera y no cumplen con los argumentos expuestos de reducir el gasto.
Descripción
Palabras clave
Derecho, Derecho administrativo, Funcionarios públicos, Administración pública, Carrera administrativa
