La prestación de los servicios asistenciales y de salud correspondientes a los seguros sociales obligatorios por parte del Instituto de Seguros Sociales, vistos desde la perspectiva del trabajo social

Abstract

EL trabajo que hoy exponemos es el resultado de un arduo proceso de investigación que giró en torno a La prestación de los servicios asistenciales y de salud correspondiente a los seguros sociales obligatorios por parte del Instituto de Seguros Sociales de Barranquilla, tomando como base representativa La Unidad Programática del Norte, Unidad Programática Institucional y el Centro Administrativo del Instituto de Seguros Sociales. El propósito que nos trazamos consistió en primera instancia, en real izar una investigación acerca de la efectividad por parte del Instituto de Seguros Sociales en el cumplimiento de una de sus funciones que a nuestra consideración es fundamental en el desarrollo de Las políticas de Seguridad Social, es La referida a la prestación que hace Los servicios asistenciales y de salud correspondiente a Los Seguros Sociales Obligatorios. Los Seguros Sociales Obligatorios constituyen una de las manifestaciones más importantes de La Seguridad Social y un servicio público orientado y dirigido por el Estado. Para La realización del trabajo se hizo necesario disponer de un bagaje teórico y conceptual que diera cuenta de Las concepciones acerca de Las prestaciones sociales que el Estado Colombiano ha venido desarrollando para satisfacer Las necesidades de un sector: La clase trabajadora, realizaremos una reseña histórica de Bienestar Social y el papel que ha desempeñado Los Seguros Sociales Obligatorios en la consecución de este Bienestar, necesariamente hablaremos de La naturaleza, organización y funciones de La Institución encargada de La administración y desarrollo de Las prestaciones correspondientes a Los Seguros Sociales Obligatorios, el Instituto de Seguros Sociales. Para ello, haciendo acopio del instrumental técnico realizamos una investigación de campo en donde abarcamos dos sectores: Los trabajadores y Los funcionarios que ocupan cargos de dirección, entrevistando Los para con base en sus experiencias tener una visión general de los servicios que presta la institución, su efectividad y de los problemas que en ella se dan.