Riesgo biomecánico en el personal administrativo en las modalidades de trabajo presencial y teletrabajo en el sector salud
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Fecha
2021
Autores
Ariza Acuña, Isis
Ariza Campo, Jennifer
Ariza Campo, Sindy
Castellanos Navarro, Silvana
Título de la revista
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Título del volumen
Editor
Ediciones Universidad Simón Bolívar
Facultad de Ciencias de la Salud
Facultad de Ciencias de la Salud
Resumen
Antecedentes: La exposición repetida de cargas durante un tiempo prolongado, los
movimientos repetitivos, las posturas estáticas o prolongadas son los principales
factores de riesgo biomecánico que intervienen en la lesión de los tejidos del
sistema musculoesquelético, pero hay otras variables que se atribuyen en la
aparición como el trabajo exigente, falta de control en las tareas, nivel de
satisfacción y hay otros de índole personal como la edad y el género.
Objetivo: Establecer el riesgo biomecánico en el personal administrativo en las
modalidades de trabajo presencial y teletrabajo en el sector salud.
Materiales y Métodos: Estudio de corte transversal en 60 trabajadores
administrativos de la empresa en el sector salud. Se aplicó una encuesta que midió
las variables sociodemográficas y laborales, la percepción de molestias
musculoesqueléticas y de salud. Para identificar las posturas y el puesto de trabajo
en personal administrativo se utilizó la metodología ROSA.
Resultados: El 56,7% de los trabajadores tienen un alto riesgo biomecánico durante
su jornada laboral. Más mujeres con riesgo biomecánico alto (63,2%). Las personas
que trabajan desde la casa tienen un alto riesgo biomecánico (76,7%) en
comparación con los que trabajan presencial (36,7%).
Conclusión: El riesgo biomecánico es mayor en los trabajadores que laboral frente
a un computador desde sus hogares. Es necesario las medidas de seguridad y salud
en el trabajo para prevenir dichos riesgos y los desórdenes musculoesqueléticos.
Descripción
Palabras clave
Riesgo biomecánico, Trabajadores, Teletrabajo, Molestias