Contabilidad de los recursos humanos
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Fecha
2000
Autores
Burbano Larrea, Carmen Eugenia
Fonseca Conrado, Erith Jesús
Título de la revista
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Editor
Ediciones Universidad Simón Bolívar
Facultad Administración y Negocios
Facultad Administración y Negocios
Resumen
En primer término, es preciso anotar que el siguiente ensayo se presenta como requisito indispensable para optar por el título de Contador Público. Básicamente, se pretende analizar las implicaciones del manejo del Recurso Humano dentro del proceso contable, en similar forma a la cuantificación del costo del cierto tipo de activo productivo. En el caso específico que atañe, se tiene al ser humano como un recurso productivo, como un instrumento capaz de generar utilidad en una relación Costo/Beneficio. De lo anterior se desprende todo un proceso que conduce a proporcionar información en la toma de decisiones requeridas para la comprensión de algunos conceptos y confrontaciones de datos y costos adicionales. En esta perspectiva, el Recurso Humano no solo desde su punto de vista económico y financiero, sino también desde la óptica del ser humano como tal, pues este debe tener conocimientos de la organización científica del trabajo y de los procesos de toma de decisiones. Entendemos claro que estos conocimientos no son por si solos suficientes para el 1nanejo de las diferentes labores que este realiza.
Descripción
Palabras clave
Contaduría pública, Contaduría, Recursos humanos