La inteligencia artificial en los procesos administrativos en las empresas de la ciudad de Barranquilla
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Fecha
2025
Autores
Acendra Gutiérrez , Litzy Marcela
Amaris Carroll, Steven Andres
Guillen Gómez, Sebastián Elías
Ortiz Medina, Jesús Eduardo
Parra Julio, Erika Paola
Pereira Cano, Alan Isai
Prentt Tapias, Jhon Jairo
Título de la revista
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Editor
Ediciones Universidad Simón Bolívar
Facultad de Administración y Negocios
Facultad de Administración y Negocios
Resumen
Esta investigación examina el impacto de la inteligencia artificial (IA) en los procesos administrativos de las empresas privadas de Barranquilla. El problema se basa en el reconocimiento de la IA como una herramienta innovadora que aumenta la eficiencia, reduce costos y facilita la toma de decisiones estratégicas, aunque también presenta desafíos como la resistencia cultural, la calidad de los datos y la seguridad de la información, el problema central es analizar el impacto de la IA en la gestión administrativa, identificar ventajas y limitaciones, y comprender su impacto en la estructura organizacional y la productividad. Se formulan preguntas de investigación para determinar cómo la IA influye en los procesos administrativos y si realmente genera eficiencia o, por el contrario, obstaculiza áreas como la gestión de recursos humanos.
This research examines the impact of artificial intelligence (AI) on the administrative processes of Barranquilla's private companies. The problem is based on the recognition of AI as an innovative tool that increases efficiency, reduces costs and facilitates strategic decision making, although it also presents challenges such as cultural resistance, data quality and information security, the central problem is to analyze the impact of AI on administrative management, identify advantages and limitations, and understand its impact on organizational structure and productivity. Research questions are asked to determine how AI influences administrative processes and if it really generates efficiency or, on the contrary, hinders areas such as human resources management.
This research examines the impact of artificial intelligence (AI) on the administrative processes of Barranquilla's private companies. The problem is based on the recognition of AI as an innovative tool that increases efficiency, reduces costs and facilitates strategic decision making, although it also presents challenges such as cultural resistance, data quality and information security, the central problem is to analyze the impact of AI on administrative management, identify advantages and limitations, and understand its impact on organizational structure and productivity. Research questions are asked to determine how AI influences administrative processes and if it really generates efficiency or, on the contrary, hinders areas such as human resources management.
Descripción
Palabras clave
Gestión empresarial, Eficiencia, Inteligencia artificial, Procesos administrativos, Productividad, Empresas privadas
