Fortalecimiento del programa de bienestar laboral dirigido a los empleados de la Universidad Simón Bolívar, Sede Barranquilla

datacite.rightshttp://purl.org/coar/access_right/c_16ecspa
dc.contributor.advisorCervantes Atia, Viviana
dc.contributor.authorArrieta Valderrama, Edwin Javier
dc.contributor.authorNavarro García, Verónica del Carmen
dc.date.accessioned2021-09-03T15:07:32Z
dc.date.available2021-09-03T15:07:32Z
dc.date.issued2017
dc.description.abstractLas organizaciones afrontan un entorno, el cual no es posible mantener los mismos esquemas internos a través del tiempo, debido a la globalización, las dinámicas de los países, regiones y las ciudades, por esto las empresas deben estar constantemente a la vanguardia en la estructura de su personal a cargo, de las tecnologías, entre otros factores, para poder sobrevivir en los mercados actuales. Respecto a lo anterior, el problema que afrontan las empresas es saber gestionar el bienestar laboral de sus trabajadores; en las revolución industrial, no se tenían en cuenta las enfermedades.spa
dc.format.mimetypepdfspa
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/20.500.12442/8266
dc.language.isospaspa
dc.publisherEdiciones Universidad Simón Bolívarspa
dc.publisherFacultad de Administración y Negociosspa
dc.rightsAttribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 Internacional*
dc.rights.accessrightsinfo:eu-repo/semantics/restrictedAccessspa
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/*
dc.subjectBienestar socialspa
dc.subjectCalidad de vidaspa
dc.subjectTrabajo y trabajadoresspa
dc.titleFortalecimiento del programa de bienestar laboral dirigido a los empleados de la Universidad Simón Bolívar, Sede Barranquillaspa
dc.type.driverinfo:eu-repo/semantics/masterThesisspa
dc.type.spaTrabajo de grado másterspa
oaire.versioninfo:eu-repo/semantics/acceptedVersionspa
sb.programaMaestría en Gerencia del Talento Humanospa
sb.sedeSede Barranquillaspa

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