Riesgo biomecánico en el personal administrativo en las modalidades de trabajo presencial y teletrabajo en el grupo empresarial Calzacosta
| datacite.rights | http://purl.org/coar/access_right/c_16ec | eng |
| dc.contributor.advisor | Mendinueta Martínez, Martha | |
| dc.contributor.advisor | Palacio Duran, Erika | |
| dc.contributor.advisor | Herazo Beltrán, Yaneth | |
| dc.contributor.author | Jiménez Toncel, Yina | |
| dc.contributor.author | Toncelle Jaraba, Cristiam David | |
| dc.contributor.author | De la Hoz Cuevas, Mardeleydy | |
| dc.contributor.author | Padilla Mendoza, Glenis del Socorro | |
| dc.date.accessioned | 2021-10-28T18:54:09Z | |
| dc.date.available | 2021-10-28T18:54:09Z | |
| dc.date.issued | 2021 | |
| dc.description.abstract | Antecedentes: La Organización Mundial de la Salud (OMS) define los Trastornos MusculoEsqueléticos (TME) como la principal causa de discapacidad y el dolor lumbar como la causa más frecuente de discapacidad en el mundo. Estos trastornos limitan la movilidad y la destreza, obligando a jubilaciones anticipadas, asimismo, este tipo de riesgo conlleva a la afectación del sistema locomotor, causando en los trabajadores afectación en músculos, huesos, articulaciones, tendones, ligamentos, producto de posiciones prolongadas frente a un computador, posturas inadecuadas, movimientos repetitivos, entre otros. La naturaleza de las enfermedades laborales ha evolucionado, está asociada con los cambios tecnológicos, sociales, económicos y demográficos. Objetivo: Establecer el riesgo biomecánico en el personal administrativo en las modalidades de trabajo presencial y teletrabajo en el Grupo Calzacosta. Materiales y Métodos: Estudio de corte transversal en 60 trabajadores administrativos de la empresa Calzacosta. Se aplicó una encuesta que midió las variables sociodemográficas y laborales, la percepción de molestias musculoesqueléticas y de salud. Para identificar las posturas y el puesto de trabajo en personal administrativo se utilizó la metodología ROSA. Resultados: el 33,3% de los trabajadores tienen un alto riesgo biomecánico durante su jornada laboral. Más mujeres con riesgo biomecánico alto (43,3%). Las personas que trabajan desde la casa tienen un bajo riesgo biomecánico (50%) en comparación con los que trabajan presencial (83,3%). Conclusión: El riesgo biomecánico es mayor en los trabajadores que laboral frente a un computador desde sus hogares. Es necesario las medidas de seguridad y salud en el trabajo para prevenir dichos riesgos y los desórdenes musculoesqueléticos. | spa |
| dc.format.mimetype | spa | |
| dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/20.500.12442/8832 | |
| dc.language.iso | spa | spa |
| dc.publisher | Ediciones Universidad Simón Bolívar | spa |
| dc.publisher | Facultad de Ciencias de la Salud | spa |
| dc.rights | Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 Internacional | |
| dc.rights.accessrights | info:eu-repo/semantics/restrictedAccess | eng |
| dc.rights.uri | http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/ | |
| dc.subject | Riesgo biomecánico | spa |
| dc.subject | Trabajadores | spa |
| dc.subject | Teletrabajo | spa |
| dc.subject | Molestias musculoesqueléticas | spa |
| dc.title | Riesgo biomecánico en el personal administrativo en las modalidades de trabajo presencial y teletrabajo en el grupo empresarial Calzacosta | spa |
| dc.type.driver | info:eu-repo/semantics/other | eng |
| dc.type.spa | Otros | spa |
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| sb.sede | Sede Barranquilla | spa |