Martínez Arévalo, Yagis RocióTrespalacios Rojas, Dollys Raquel2024-10-152024-10-152000https://hdl.handle.net/20.500.12442/15852El control internó constituye la columna vertebral en la administración de una empresa, ya que es un proceso diseñado para proporcionar seguridad razonable, con miras a la consecución de objetivos; en una forma: efectiva, eficiente y confiable, cumpliendo con las leyes. Es por eso, que el control interno, se apoya en una serie de factores o componentes como son: los ambientes de control, la información v la comunicación, la valoración del riesgo, las actividades de control y el monitoreo. Por tal razón en el presente trabajo, hablaremos de uno de sus principales componentes como es el ambiente de control, que es fundamento de todos lo demás componentes del contra, interno, porque es aquel que trata: la integridad, valores éticos y competencia de la gente de la entidad, la filosofía y estilo de operación de la administración. La manera de como la administración, asigna autoridad y responsabilidad, cómo organiza y desarrolla a su gente y la atención y dirección proporcionada por el consejo de directores.pdfspaAttribution-NonCommercial-NoDerivs 3.0 United StatesAdministración del personalAuditoríaContaduría públicaContaduríaImpuestosRevisoría fiscalMejoramiento del ambiente de control interno en el departamento de personal de los laboratorios Milenais S.A.info:eu-repo/semantics/embargoedAccessinfo:eu-repo/semantics/other