Perez Solano, Jenny CeciliaRomero Vengoechea, Magaly Esther2020-05-312020-05-311992https://hdl.handle.net/20.500.12442/5905En Colombia los trabajadores del mar no tienen reglamentación específica sobre el aspecto laboral de la actividad no existe estabilidad para los marinos, pues las empresas navieras que trabajan en el país vinculan a su personal mediante un contrato definido que ellos denomina viaje redondo esto es recogen el tripulante en uno de los puertos del país desarrollan una ruta especifica posteriormente el trabajador es dejado en el puerto donde inicio el viaje. De ahí en adelante es posible que la empresa vuelva a llamarlo pero siempre existe un periodo muy largo entre un viaje y otro para así evitar la continuidad del contrato y el correspondiente pago de las prestaciones que tiene derecho quedando impotente el trabajador para realizar cualquier reclamo. El propósito de la presente investigación es recopilar los aspectos legales que regulan al trabajador del transporte marítimo y los convenios impulsados por la Oficina Internacional del Trabajo (OIT) y la Federación Internacional del Transporte a fin de diseñar los reglamentos del trabajador del mar.pdfspaAttribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 InternacionalTrabajadores del TransporteDerecho laboralTrabajo marítimoOtherinfo:eu-repo/semantics/closedAccess