Licencia de Creative Commons Reconocimiento-NoComercial-CompartirIgual 4.0 InternacionalRivera Porras, Diego AndrésCarrillo Sierra, Sandra MilenaForgiony Santos, Jesús OresteBonilla Cruz, Nidia JohannaHernández Peña, YurleySilva Monsalve, Gloria Inés2018-10-042018-10-042018-0307981015http://hdl.handle.net/20.500.12442/2307Esta propuesta está dirigida hacia el Fortalecimiento del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo en el Ámbito Psicosocial según la Resolución 2646 de 2008 (Colombia), haciendo hincapié en la evaluación de los factores psicosociales intralaborales, extralaborales y estrés en los funcionarios de las IPS, esta propuesta fue diseñada desde la Metodología del Marco Lógico (MML) debido a la necesidad de identificar, preparar, evaluar, seguir y controlar los riesgos psicosociales en el trabajoThis proposal is aimed at Strengthening the Occupational Health and Safety Management System in the Psychosocial Scope according to Resolution 2646 of 2008, emphasizing the evaluation of psychosocial factors, intra-labor, nonwork and stress in IPS officials. This proposal was designed from the Logical Framework Methodology (MML) due to the need to identify, prepare, evaluate, monitor and control psychosocial risks at work.spaGestiónRiesgo PsicosocialSaludManagementPsychosocial RiskHealthFortalecimiento del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo en el Ámbito Psicosocial desde la Perspectiva del Marco LógicoStrengthening of the Occupational Health and Safety Management System in the Psychosocial Scope from the Perspective of the Logical Frameworkarticleinfo:eu-repo/semantics/openAccess