Arce Julio, RaquelRubio Buchard, KatherinCuadrado Vizcaino, HelenaFonseca- Angulo, RosaLeón-García, MarcelaRodriguez-Barraza, Paola2020-04-282020-04-28202011326255https://hdl.handle.net/20.500.12442/5252Objetivo: El estudio examina la relación entre estrés laboral y los factores de riesgo psicosociales intralaborales presente en trabajadores de una fundación de niños con discapacidad ubicada en el departamento del Atlántico, Colombia. Material y Métodos: Estudio descriptivo correlacional realizado en 35 trabajadores del centro de rehabilitación de niños con discapacidad, se aplicó el cuestionario del nivel estrés y factores de riesgo psicosociales intralaborales del ministerio de protección social en Colombia y la Universidad Javeriana. Resultados: Entre la muestra de trabajadores estudiada, El 31,4% de los trabajadores tiene un alto nivel de estrés laboral, de igual manera identificamos una relación positiva entre los factores de riesgo psicosociales intralaborales y el nivel de estrés laboral en cada dominio. Conclusión: Por lo tanto, concluimos que un alto nivel de riesgo psicosocial intralaboral incrementa el nivel de estrés laboral en los trabajadores del centro de discapacidad. En este caso la intervención por parte del programa de salud laboral ayudaría a reducir los factores de riesgo psicosociales intralaborales y el nivel de estrés en los trabajadores.Objectives: The study examined the relationship between workrelated stress and psychosocial risk factors in the workplace of disability center employees working for a disability center located in Atlántico, Colombia. Material and methods: The correlational descriptive study examined 35 employees working for a disability center. The employees were given a questionnaire produced by The Social Protection Ministry of Colombia and Javeriana University which measured work-related psychosocial risk factors and the employees’ level of work stress. Results: Among the employee sample studied, 31.4% of the workers indicated a high level of work stress. We found a positive relationship between work-related psychosocial risk factors and the employees’ level of work stress. Conclusion: We concluded that a high level of work-related psychosocial risk factors increases work stress in disability center employees. We recommend the intervention of the Occupational Health Department to help reduce work-related psychosocial risk factors to reduce disability center employees’ level of work-related stress.pdfspaAttribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 InternacionalCondiciones psicosociales del trabajoFactor de riesgoTrabajadoresEstrésPsychosocial work conditionsRisk factorWorkersSstressarticleinfo:eu-repo/semantics/openAccesshttp://scielo.isciii.es/scielo.php?script=sci_serial&pid=1132-6255&lng=es&nrm=iso