licencia de Creative Commons Reconocimiento-NoComercial-CompartirIgual 4.0 InternacionalMarrugo Garcia, Marcelina Del CarmenCoba Urango, Jaider AlbertoMartinez Garcia, Rodrigo EduardoVillalba Berdugo, Paula Andrea2018-09-052018-09-052017http://hdl.handle.net/20.500.12442/2255El desarrollo de esta investigación tiene como objetivo identificar las falencias que están presentando las empresas pymes durante la implementación de Sistemas de Seguridad y Salud en el trabajo según el Decreto 1072 de 2015, desde diversas perspectivas como los recursos, las asesorías contratadas, la importancia de la documentación ya que el 31 de Julio del 2014, le establecieron el decreto 1443 de 2014, en el cual obligaba a las empresas a remplazar el programa de salud ocupacional por un sistema de gestión en seguridad y salud en el trabajo. Esto genero un gran impacto en las empresas Pymes debido a que no se esperaban un decreto que las obligaran a implementar un sistema SST en sus empresas y con un periodo de aproximadamente un año. Para alcanzar el objetivo de esta investigación se utiliza una metodología de estudio exploratoria y descriptiva, presentando la situación problema y su estado actual, buscando así identificar las falencias relacionadas con el problema. El enfoque del proyecto es inductivo/ deductivo, basado en la lógica y relacionado con el estudio de hechos particulares de las empresas Pymes, con el fin de obtener conclusiones generales.spaInvestigaciónFalenciasEmpresas pymesImplementaciónSistemaSeguridadSaludTrabajoTrabajoRecursosAsesoríasDocumentaciónSalud ocupacionalGestiónImpactoMetodologíaExploratoriaExploratoriaEnfoqueProyectoConclusionesAnálisis de las falencias que presentan las pequeñas y medianas empresas para la implementación del sistema de salud y seguridad en el trabajo: decreto 1072 de 2015Otherinfo:eu-repo/semantics/restrictedAccess