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Los departamentos de bienestar social: Una buena expectativa para el desarrollo del talento humano
(Ediciones Universidad Simón BolívarFacultad de Ciencias Jurídicas y Sociales, 2000)
Inicialmente se desea dejar en claro que los conceptos de "bienestar social" y "bienestar laboral" pueden ser uno solo, cuando se les enfoca como el cubrimiento de necesidades básicas de una sociedad o el cubrimiento de las necesidades básicas del trabajador, visto desde el ámbito empresarial. En el curso de este ensayo ambas acepciones serán manejadas indistintamente, sin que con ello se pretenda dar lugar a confusiones; simplemente, se trata de establecer relación entre el bienestar del trabajador en cuanto se relaciona con su empresa, partiendo ...